إنشاء معمل مهارات متعدد التخصصات عبر جميع خطوط إنتاج BE السبعة من مورد واحد

ملاحظة: هذا نشر تمثيلي ومجهول المصدر. ويتم وصف المركز حسب النوع والمنطقة بدلا من تسميته، ويتم الإبلاغ عن النتائج من الناحية النوعية والهيكلية - وليس كإحصاءات مدققة.

التحدي

يهدف مركز محاكاة مستقل في منطقة الخليج إلى إنشاء مختبر مهارات متعدد التخصصات يخدم العديد من التخصصات في منشأة واحدة، بدلاً من تجهيز غرف معزولة ذات تخصص واحد. أراد المركز التوسع من مورد واحد لتبسيط عمليات الشراء والصيانة وتدريب أعضاء هيئة التدريس، ودعم مسار الاعتماد النهائي.

النهج

عمل المركز مع BeMedSkilled لتحديد مختبر يشمل الفحص ما قبل السريري من خلال التدريب الإجرائي والمتخصص، واختيار محفظة بائع واحد بحيث تكون الوثائق وقطع الغيار والدعم متسقة عبر التخصصات - وهي ميزة متعمدة عند تجميع ملف أدلة الاعتماد.

ما تم نشره (الرائد اتساع)

• BE GP — الفحص السريري واستدلال المريض الافتراضي.
• BE ENT - محاكاة الأنف والأذن والحنجرة بالمنظار.
• BE OTO - التدريب على مهمة تنظير الأذن.
• BE DENT - محاكاة إجرائية لطب الأسنان.
• BE SURG — مدربي المهام الجراحية المفتوحة والمنظارية.
• BE BEAUTY — التدريب على تقنية الحقن الجمالي.
• كن ممرضًا - تدريب على رعاية المسنين/الرعاية طويلة الأمد.

كيف يتم استخدامه

يعمل المختبر كمرفق مشترك ومجدول متعدد التخصصات: محطات حجز التخصصات على مدار الأسبوع، ويحتفظ المركز بمخزون واحد، وسجل صيانة واحد، ومجموعة وثائق البائع التي تغطي جميع الخطوط السبعة. نفس الاتساع يجعل المركز قابلاً لإعادة الاستخدام كمرجع للعطاءات والاعتماد.

النتيجة (نوعية / هيكلية)

يفيد المركز أن الدمج في مورد واحد متعدد التخصصات قد سهّل عملية تأهيل أعضاء هيئة التدريس وصيانتهم، ومنحه قاعدة متماسكة من المعدات والوثائق ليأخذها في أعمال الاستعداد للاعتماد. إن اتساع نطاق النشر - سبعة تخصصات في مختبر واحد - هو النتيجة الرئيسية.